PENGARUH PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA BIDAN DALAM MERAWAT IBU HAMIL DAN IBU NIFAS, MENOLONG PERSALINAN, MERAWAT BAYI BARU LAHIR DAN MEMBINA DUKUN BAYI

Mulyono Notosiswoyo, Susy Suswaty

PENGARUH PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA BIDAN DALAM MERAWAT IBU HAMIL DAN IBU NIFAS, MENOLONG PERSALINAN, MERAWAT BAYI BARU LAHIR DAN MEMBINA DUKUN BAYI

Abstract


Latar belakang : Kematian Ibu Melahirkan di Indonesia masih tinggi. Hasil Survai Demografi dan Kesehatan Indonesia (SDKI) tahun 2012 menunjukkan angka kematian Ibu Melahirkan sebesar 359 per 100.000 kelahiran hidup . Jawa Barat merupakan provinsi yang memiliki angka kematian Ibu dan bayi yang tinggi. Kabupaten Bogor menduduki peringkat lima tertinggi dari 27 kabupaten/kota di Provinsi Jawa Barat. Tingginya angka kematian Ibu melahirkan dan bayi sangat berkaitan dengan Kinerja Bidan sebagai tenaga yang memberi pelayanan kesehatan. Tujuan penelitian adalah mengetahui bagaimana pengaruh pengalaman kerja terhadap kinerja bidan.

Metode : Penelitian ini adalah survai dengan jumlah sampel 70 orang Bidan desa,  diambil secara total sampling yang memenuhi kriteria inklusi dengan tempat penelitian Kabupaten Bogor. Pengumpulan data dilakukan dengan cara wawancara.

Hasil : Penelitian menunjukan sebagian besar (30%) pengalaman kerja bidan masih dalam katagori  cukup., meskipun dengan responden yang masuk katagori cukup selisihnya hanya 1,43%.  Kinerja bidan  sebagian besar (48,57)  termasuk katagori cukup dan yang masuk katagori tinggi sebesar 41,3%.  Pengalaman kerja memberi pengaruh terhadap kinerja bidan di desa dengan koefisien determinasi = 0,133.

Kesimpulan : Pengalaman kerja berpengaruh terhadap kinerja bidan di desa.

.Kata kunci : Pengalaman kerja , Bidan , Pengaruh, Kinerja.


Full Text: PDF

Jurnal Kesehatan Reproduksi (p-ISSN: 2087-703X, e-ISSN: 2354-8762) indexed by: